“อยากลาออก” เป็นประโยคที่แวบเข้ามาในหัวของใครหลายคนในวันที่รู้สึกอิ่มตัว เหนื่อยล้า หรือไม่เห็นความก้าวหน้า ความรู้สึกแบบนี้ไม่ได้ผิด และคุณไม่ได้เป็นคนเดียวที่เคยรู้สึก แต่สิ่งสำคัญคือ “ก่อนที่คุณจะเดินออกจากงานเดิม” ลองย้อนกลับมาถามตัวเองให้ชัดก่อนว่า คุณกำลังหนีจากอะไร? และกำลังมองหาอะไรในก้าวต่อไป?
การเปลี่ยนงานอาจเป็นโอกาสที่ดี แต่หากไม่วางแผนให้ดี มันก็อาจกลายเป็นวงจรเดิมที่เกิดซ้ำในที่ใหม่ LHH Thailand อยากชวนคุณ หยุดคิดสักนิด แล้วเช็กสิ่งเหล่านี้ให้ครบ เพราะบางครั้งสิ่งที่คุณต้องการอาจไม่ใช่งานใหม่แต่อาจเป็น “มุมมองใหม่” ต่อเส้นทางอาชีพของตัวเองก็ได้
ลองหยุดคิดและทบทวนตัวเองด้วยคำถามเหล่านี้:
Checklist 1: ลาออกเพราะอะไรกันแน่?
เริ่มต้นจากคำถามง่ายที่สุด แต่สำคัญที่สุด
- เบื่องานหรือหมดไฟ?
- งานไม่ท้าทายหรือเราไม่ได้เติบโต?
- สภาพแวดล้อมไม่ดีหรือเรายังไม่ชัดเจนในเป้าหมาย?
การรู้ “เหตุผลที่แท้จริง” จะช่วยให้การเปลี่ยนงาน ไม่ใช่แค่การหนีปัญหา แต่คือการเดินหน้าด้วยเป้าหมาย
Checklist 2: ฉันรู้จักตัวเองพอหรือยัง?
คุณรู้ไหมว่า สิ่งที่คุณถนัด กับสิ่งที่คุณชอบ อาจไม่ใช่สิ่งเดียวกัน ก่อนจะเริ่มต้นใหม่ ลองถามตัวเองว่า:
- จุดแข็งของฉันคืออะไร?
- ฉันอยากทำงานกับใคร / ในวัฒนธรรมแบบไหน?
- งานในฝันของฉันให้อะไรกับชีวิต?
หากคุณยังไม่ชัดเจน การได้รับคำปรึกษาและแนะแนวจากบริการ Outplacement ก็เป็นอีกหนึ่งตัวช่วยสำคัญ เพราะผู้เชี่ยวชาญจะช่วยคุณค้นหาเป้าหมายและความชัดเจนในเส้นทางอาชีพ ก่อนที่คุณจะตัดสินใจก้าวไปสู่โอกาสใหม่
Checklist 3: ตลาดงานพร้อมรับฉันแค่ไหน?
หลายคนเปลี่ยนงานเพราะอยากเติบโต แต่ไม่ได้สำรวจตลาดจริงจัง ลองดูว่า:
- งานที่คุณอยากทำ “มีความต้องการจริงไหม”?
- ทักษะที่คุณมี “ยังเป็นที่ต้องการอยู่หรือเปล่า”?
- คุณพร้อมแข่งขันในตลาดหรือยัง?
การเข้าใจตลาดและเตรียมตัวอย่างมีระบบเป็นหัวใจสำคัญของการเปลี่ยนงานที่ประสบความสำเร็จ และบริการ Outplacement จะช่วยให้คุณประเมินจุดแข็ง ปรับกลยุทธ์การสมัคร และสร้างแผนการหางานที่เหมาะกับสถานการณ์จริงของตลาดแรงงาน
Checklist 4: เรซูเม่ และ LinkedIn คุณอัปเดตล่าสุดเมื่อไหร่?
การเปลี่ยนงานไม่ใช่แค่หางานใหม่ แต่คือการ “นำเสนอตัวเองใหม่” ลองเช็กว่า:
- เรซูเม่ของคุณสะท้อนคุณในเวอร์ชันปัจจุบันหรือยัง?
- LinkedIn ของคุณพร้อมให้ HR หรือ Recruiter ค้นเจอหรือเปล่า?
- คุณรู้วิธีเล่าเรื่องให้ “ขายได้” อย่างเป็นมืออาชีพหรือยัง?
ในโปรแกรม Outplacement ผู้เชี่ยวชาญจะช่วยคุณปรับแต่งเรซูเม่และโปรไฟล์ออนไลน์อย่างละเอียด พร้อมฝึกซ้อมสัมภาษณ์ เพื่อเพิ่มความมั่นใจและโอกาสในการได้งานที่คุณต้องการ
Checklist 5: มีแผน B ไว้หรือยัง?
การตัดสินใจลาออกควรมาพร้อมการวางแผนรองรับ
- คุณมีเงินสำรองพอใช้กี่เดือน?
- คุณมีแหล่งสนับสนุนจากครอบครัวหรือไม่?
- ถ้าแผน A ไม่เวิร์ก คุณมีแผน B ไว้หรือยัง?
การเตรียมตัวด้านการเงินและจิตใจสำคัญไม่แพ้ทักษะ และหากคุณเลือกใช้บริการ Outplacement ที่ช่วยวางแผนและให้คำปรึกษาอย่างครบวงจร ก็จะทำให้การเปลี่ยนผ่านครั้งนี้เป็นไปอย่างราบรื่นและมั่นคงมากขึ้น
เปลี่ยนงานอย่างมีกลยุทธ์ ดีกว่าเปลี่ยนด้วยอารมณ์
การเปลี่ยนงานที่ดีไม่ใช่แค่ “รีบวิ่งออกจากสิ่งเดิม” แต่คือการ “เดินเข้าสู่สิ่งใหม่ด้วยความเข้าใจและตั้งใจ” หากคุณมีเวลาทบทวน เตรียมตัว และมี “คนที่เข้าใจ” คอยสนับสนุนอยู่ข้าง ๆ ไม่ว่าคุณจะเป็นคนที่กำลังลังเลจะลาออก หรือเป็นพนักงานที่เพิ่งเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงที่คาดไม่ถึง
Outplacement Service จาก LHH Thailand พร้อมเคียงข้างในวันที่คุณยังไม่แน่ใจว่าจะก้าวไปทางไหน เราพร้อมช่วยคุณค้นหาตัวเองใหม่ มองเห็นคุณค่าในสิ่งที่คุณมี และวางแผนอนาคตที่มั่นคงกว่าเดิมอย่างมั่นใจและเป็นระบบ
